Logotyp
Unionpedia
Kommunikation
Ladda ned på Google Play
Ny! Ladda ner Unionpedia på din Android™-enhet!
Fri
Snabbare tillgång än webbläsare!
 

Fredsplikt och Strejk

Genvägar: Skillnader, Likheter, Jaccard Likhet Koefficient, Referenser.

Skillnad mellan Fredsplikt och Strejk

Fredsplikt vs. Strejk

Fredsplikt är en avtalad, ensidig eller ömsesidig, plikt mellan arbetsgivare och arbetstagare, att inte inleda stridsåtgärder under tid ett avtal löper. Strejkande gruvarbetare framför Risbergsschaktet i april 1891, se Norbergsstrejken. Skräddare strejkar i New York, USA, 1910. Strejker och lockouter i Sverige år 1903-2005. Antal arbetsinställelser och andel anställda som berörts. En strejk innebär att arbetare på en arbetsplats lägger ned arbetet i syfte att påverka arbetsgivaren.

Likheter mellan Fredsplikt och Strejk

Fredsplikt och Strejk har 3 saker gemensamt (i Unionpedia): Kollektivavtal, Medbestämmandelagen, Stridsåtgärd.

Kollektivavtal

Kollektivavtal är ett avtal mellan arbetstagarorganisation och arbetsgivarorganisation eller enskild arbetsgivare som reglerar löner och övriga anställningsvillkor för arbetstagare.

Fredsplikt och Kollektivavtal · Kollektivavtal och Strejk · Se mer »

Medbestämmandelagen

Medbestämmandelagen (förkortad MBL), egentligen lag om medbestämmande i arbetslivet, är en lag i Sverige som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare.

Fredsplikt och Medbestämmandelagen · Medbestämmandelagen och Strejk · Se mer »

Stridsåtgärd

En stridsåtgärd är en åtgärd som vidtas av arbetsmarknadens parter vid arbetsrelaterade konfliktsituationer i avsikt att genomdriva ett eller flera krav som ställts på motparten.

Fredsplikt och Stridsåtgärd · Strejk och Stridsåtgärd · Se mer »

Listan ovan svarar på följande frågor

Jämförelse mellan Fredsplikt och Strejk

Fredsplikt har 7 relationer, medan Strejk har 89. Eftersom de har gemensamt 3, är Jaccard index 3.12% = 3 / (7 + 89).

Referenser

Den här artikeln visar sambandet mellan Fredsplikt och Strejk. För att få tillgång till varje artikel från vilken informationen extraherades, vänligen besök:

Hallå! Vi är på Facebook nu! »